Il Gruppo Adecco ricopre una posizione di leadership in ambito di consulenza e soluzioni HR per il mondo del lavoro. Svolge servizi di ricerca e selezione del personale, formazione, consulenza organizzativa, head hunting, somministrazione di lavoro a tempo determinato e indeterminato, soluzioni in outsourcing (ovvero, esternalizzazione dei servizi) e outplacement (ricollocazione nel mercato del lavoro). Ti piacerebbe entrare a far parte di questo grande Gruppo interamente focalizzato sul mondo del lavoro? Continua a leggere per scoprire come inviare la tua candidatura.

Come inviare il curriculum ad Adecco

Adecco pubblica le offerte di lavoro disponibili nel suo sito ufficiale. Per inviare la tua candidatura devi entrare su Adecco.it, nella sezione Lavora con noi. Qui scoprirai le posizioni aperte disponibili.

→ Consulta le offerte di lavoro. Quando trovi quella di tuo interesse, clicca su "Vedi l'offerta".

→ Si aprirà una nuova pagina dove puoi approfondire le informazioni riguardanti la posizione di lavoro. Completa la candidatura compilando i campi del form con nome, cognome, email.

→ Inserisci i dati di domicilio, il telefono, allega il tuo curriculum e indica la provincia di tuo interesse.

→ Ora indica il tuo titolo di studio, se sei automunito, la tua esperienza nel settore.

→ Puoi decidere se caricare una tua foto per la tua candidatura.


→ A seguire ti viene richiesto di rispondere ad alcune domande tramite la registrazione di un video. Puoi rispondere con la webcam e il microfono del tuo PC o del tuo Mac (tramite browser Chrome o Firefox), dal tuo Smartphone Android (tramite Chrome) oppure con iPhone o iPad. Puoi rispondere subito cliccando sul bottone “Procedere”, oppure in un altro momento, in quanto ti verrà inviata una email specifica all'indirizzo di posta elettronica che hai fornito. Nel video colloquio in differita avrai a disposizione qualche secondo per preparare la risposta.

I vari brand del Gruppo Adecco

Il Gruppo Adecco può contare su diverse società con competenze di settore e specializzate nella consulenza personalizzata. Ecco quali sono:

  • Adecco: sviluppa e valorizza il capitale umano, rispondendo alle esigenze di flessibilità e qualità delle aziende.
  • Badenoch + Clark: offre servizi di Head Hunting per manager, professionisti ed executive. Individua profili professionali con maggior potenziale nel panorama internazionale.
  • Fondazione Adecco per le Pari Opportunità: collabora a progetti con imprese, realtà del mondo no-profit, enti locali e istituzioni. Si pone come obiettivo di creare le migliori condizioni di incontro tra persone e aziende.
  • Lee Hecht Harrison (LHH): la società si occupa di supportare le aziende con strumenti di assessment e coaching.
  • Mylia: ha come obiettivo la formazione e lo sviluppo di individui e aziende.
  • PHYD: il focus della società è la valorizzazione del "Capitale Umano" come fondamentale asset strategico delle imprese.
  • Modis: supporta i propri partner nello sviluppo di servizi e prodotti innovativi.
  • Spring Professional: società di consulenza specializzata nella ricerca, selezione e valutazione dei profili di "middle management".